A rede Lojas Renner está com processo seletivo aberto para contratar 80 profissionais nas áreas de Tecnologia da Informação, Negócios Digitais e Operação de Lojas. Os profissionais irão colaborar com o desenvolvimento dos projetos de inovação da companhia, que vêm sendo implementados para aprimorar cada vez mais a experiência dos consumidores, principalmente no digital.

Há oportunidades para diversas áreas do conhecimento, mas a formação em tecnologia e a vivência neste segmento são diferenciais. As posições abertas vão desde o cargo de analista até o nível gerencial, sendo as principais áreas de atuação: Omnichannel, Dados, Análise de Sistemas, Segurança da Informação, Operações de TI, Arquitetura, Produtos Financeiros, entre outras. Além da Renner, também há vagas disponíveis para a Realize CFI, instituição financeira da Companhia.

Para muitas oportunidades, existe a possibilidade de trabalho remoto. No seu dia a dia, os novos colaboradores vão trabalhar com metodologias ágeis, como Scrum e Lean, então a experiência com estes métodos também será considerada na seleção. A varejista busca profissionais curiosos, colaborativos e criativos, com disposição para trabalhar em equipe e facilidade em se comunicar.

O processo para preenchimento das vagas é realizado totalmente online, na plataforma Gupy. Acesse aqui.

Foto: Renner está em transformação digital – Crédito: Hudson Pontes

Fonte: Extra

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